Forebyg arbejdsbetingede lidelser og bidrag til at forbedre arbejdsforhold for natarbejdere med helbredskontrol

Natarbejde kan være forbundet med en række helbredsrisici. Derfor er det lovpligtigt for virksomheder at tilbyde sine natarbejdere helbredskontrol.

Helbredskontrollen skal tilbydes til alle medarbejdere, der udfører mindst tre timer af deres daglige arbejde i tidsrummet 22.00 – 05.00, eller som arbejder mindst 300 timer i samme tidsrum inden for en periode på 12 måneder. Medarbejderne tilbydes et virksomhedsbetalt helbredskontrol, inden de begynder beskæftigelse som natarbejder. Dernæst er det obligatorisk, at natarbejdere tilbydes helbredskontrol hvert andet år. Hvis det vurderes, at virksomheden ikke lever op til NFA's anbefalinger, skal virksomheden tilbyde et helbredskontrol årligt til deres natarbejdere.

Formålet med helbredskontrollen er, ud fra en række målinger på forskellige parametre, at vurdere om virksomhedens natarbejdere lider af helbredsproblemer grundet natarbejde.

Nedenfor kan du se hvilke målinger der er inkluderet i helbredskontrollen. 

Vi udfører helbredskontrollen hos jer

Hvad kan I som virksomhed gøre for at forbedre vilkårene for jeres natarbejdere?

Helbredskontrol for natarbejdere er vigtigt for at sikre medarbejdernes sundhed og trivsel. Natarbejde kan have negative konsekvenser for helbredet på grund af ændringer i den naturlige søvnrytme og forstyrrelser i den biologiske rytme. Derfor er det vigtigt - og lovpligtigt - at implementere helbredskontrol for at identificere og håndtere eventuelle sundhedsrisici.

I Falck tilbyder vi regelmæssige helbredskontroller til natarbejderne. Disse kontroller omfatter fysiske undersøgelser og målinger, online spørgeskema om en helbredssamtale for at vurdere medarbejdernes generelle helbredstilstand og identificere eventuelle sundhedsproblemer, der kan være relateret til natarbejde.

Falck giver ved helbredskontrollen natarbejderne rådgivning og vejledning om bl.a. en sund livsstil og god søvn. 

Det er også vigtigt at skabe et arbejdsmiljø, der fremmer sundhed og trivsel for natarbejderne. I bør som virksomhed også overveje om I kan tilbyde fleksible arbejdstider eller roterende skift for at give jeres medarbejdere mulighed for at opretholde gode søvnvaner.

Herunder er et par gode råd til at forbedre arbejdsforholdene og arbejdsmiljøet for jeres natarbejdere.

1. Sørg for tilstrækkelig belysning, behagelige temperaturforhold og god luftkvalitet på arbejdspladsen. Dette kan bidrage til at reducere stress og forbedre trivslen for natarbejderne.
2. Overvej at implementere fleksible arbejdstidsordninger eller roterende skift, så natarbejderne har mulighed for at opretholde gode søvnvaner. Dette kan hjælpe med at reducere de negative risici der forbundet med natarbejde.
3. Tilbyd dine medarbejdere den nødvendige information om vigtigheden af regelmæssig motion, sund kost og gode søvnvaner. Overvej som virksomhed at give dine medarbejdere adgang til træningsfaciliteter, sunde madmuligheder og rådgivning om søvn.
4. Giv natarbejderne den nødvendige uddannelse og træning til at håndtere de særlige udfordringer ved natarbejde. Dette kan omfatte stresshåndtering, rådgivning om gode søvnvaner og ergonomiske arbejdsprincipper.

Ved at implementere disse foranstaltninger kan I forbedre arbejdsmiljøet og forebygge arbejdsbetingede lidelser for natarbejdere.

Det er vigtigt at prioritere sundhed og trivsel for alle medarbejdere, uanset hvilket tidspunkt på dagen de arbejder.